2022年11月18日，我院物流管理系黄杜鹃副教授在广学楼作学术报告，报告题为《悖论式领导对员工越轨创新行为影响机制》。学院部分教师及研究生参加了此次报告。
报告围绕黄杜鹃主持的2020年度安徽省高校人文社科研究重点项目（KJ2020A0009）“基于逻辑冲突的员工越轨创新行为形成机制及动态平衡研究”的学术成果展开。该报告从越轨创新缘起谈起，从现实背景、文献研究、理论框架与模型构建等方面，详细介绍了悖论式领导与员工越轨创新行为的传导路径和边界条件。同时，黄杜鹃对评审意见处理、稿件修改进行了经验分享。
此次学术报告活动旨在促进师生间的学术交流，帮助学生拓宽视野，激发科研兴趣，提升科研能力。
（撰稿：黄杜鹃、张秀青 审核：肖仁桥）
